This is early beta for now! Can't handle all templates properly
Hankkija
Vastaanotettu Hilmaan | 2022-06-28 |
Ilmoituksen numero | 2022-104572 |
TED numero | 2022/S 125-356588 |
Ostajaorganisaatio | Tampereen kaupunki (0211675-2 ) Särkijärvenkatu 1 FI-33840 Tampere https://www.tampere.fi/ |
Hankinnan otsikkotiedot | Hoiva- ja hoitohenkilöstön hankinta ulkomailta |
Hankinnan yhteenlaskettu kokonaisarvo koko ajalle (ilman alv:ta) arvio | 2 800 000 EUR |
Hankinnan yhteenlaskettu kokonaisarvo koko ajalle (ilman alv:ta) lopullinen | |
Alkuperäinen ilmoitus | https://www.hankintailmoitukset.fi/en/public/procurement/72991/notice/104572/overview |
Originaali JSON tietue | 104572.json |
Ostettava
Hankinnan lyhyt kuvaus | Hankinnan kohteena on palvelu, missä sosiaali- ja terveysalan työntekijöiden rekrytoimiseen erikoistunut henkilöstöalan yritys kouluttaa ja tuo EU/ETA-alueelta ja/tai EU/ETA-alueen ulkopuolelta ulkomaisen sosiaali- ja terveysalan koulutuksen suorittaneita hoitajia tilaajan palvelukseen tarjouspyynnön mukaisesti. Tilaajan tarkoituksena on rekrytoida SOTE-alan henkilöstörekrytointiin erikoistuneen tarjoajan avulla EU/ETA-alueelta ja/tai EU/ETA-alueen ulkopuolelta: 1) Ulkomaisen sairaanhoitajatutkinnon suorittaneita hoitajia lähihoitajaoppisopimuskoulutuksen kautta lähihoitajiksi 2) Ulkomaisen sosiaali- ja terveysalan koulutuksen suorittaneita hoitajia hoiva-avustajan oppisopimuskoulutuksen kautta hoiva-avustajaksi Hoitajat työllistyvät suoraan Pirkanmaan hyvinvointialueen ja Keiturin Sote Oy:n palvelukseen ikäihmisten palveluyksiköihin eri puolille Pirkanmaata. Hankinnan tavoitteet ovat: - Kansainvälisen rekrytointiprojektin hyvä kokonaishallinta. Rekrytointiprojekti täyttää kaikissa vaiheissa ulkomaista rekrytointia koskevat kansainväliset ja kansalliset lait ja suositukset, toiminta on eettistä ja läpinäkyvää niin rekrytoitaville, kuin tilaajallekin ja riskeihin ja ennalta odottamattomiin tilanteisiin on varauduttu. - Hoitajilla on mahdollisimman realistinen ja hyvä kuva rekrytointiprosessin eri vaiheista, sen edellyttämistä vaatimuksista, suomalaisesta yhteiskunnasta ja kulttuurista, sosiaali- ja terveydenhuollon palveluista ja työtehtävistä mihin ovat tulossa, sekä lähihoitajan oppisopimuskoulutuksesta ja uramahdollisuuksista Suomessa. - Hoitajat saavat riittävät valmiudet ja kielitaidon jo lähtömaassa työtehtäviin. Hoitajat suorittavat koulutuksen tavoiteajassa hyväksytysti ja tulevat Suomeen tilaajan palvelukseen. - Ulkomailta rekrytoidut hoitajat onnistuvat työssään. Hoitajat kotoutuvat hyvin ja hoitajat ja työnantajat ovat tyytyväisiä rekrytointiin. Aikaisempien kokemusten perusteella ja tarjoajan riittävien resurssien varmistamiseksi tilaajan tavoitteena on saada tämän hankinnan avulla ainakin kahden eri maan sosiaali- ja terveysalan koulutuksen suorittaneita hoitajia tilaajan palvelukseen. Edellä mainittujen seikkojen johdosta tilaaja suosittelee, että tarjoajalla on valmius tuoda ainakin kahden eri maan sosiaali- ja terveysalan koulutuksen suorittaneita hoitajia töihin Suomeen tilaajan palvelukseen. |
Hankintanimikkeistö (CPV) pää | Hoitohenkilöstön hankintapalvelut (79625000) |
Hankintanimikkeistö (CPV) muut | (6) Työhönottopalvelut (79600000) |
Aluekoodi | FI197 |
Pääasiallinen suorituspaikka |